Grøndalshuset er et selvejende, kombineret dagtilbud med 64 børn, fordelt på to børnehavegrupper med i alt 40 børnehavebørn og to vuggestuegrupper med 24 vuggestuebørn.
Børnehaven søger sin fjerde og sidste pædagog. På hver stue er der normalt to pædagoger, en pædagogstuderende og en medhjælper. Institutionen er desuden så heldig at have en "flyver", der træder til, hvor det er til gavn. Grøndalshuset har endvidere et solidt og stabilt vikarteam.
Personalegruppen er en herlig blanding af unge, ældre, kvinder og mænd.
Tonen er afslappet og sjov, og der sættes en ære i at hjælpe hinanden, så alle får en god dag.
I Grøndalshuset er børnenes udvikling og tryghed naturligvis det allervigtigste. Institutionen excellerer i dette, hvilket skaber tilfredse forældre, der udviser respekt for personalet. Mennesker, der føler sig respekteret og værdsat, tør og vil gerne give lidt ekstra. Dermed skabes en positiv cyklus.
Grøndalshuset afholder ugentlige møder i arbejdstiden. Hver anden uge er der pædagogisk planlægningsmøde med samtlige pædagoger i huset. Hver anden uge er der afdelingsmøde, der går på skift mellem vuggestuen og børnehaven. Endvidere er der et personalemøde hver tredje måned fra kl. 17-20.
Lederen har altid den store ja-hat på.
Lederen finder det vigtigt med kurser og videreuddannelse, der holder fagligheden høj og personalet nysgerrigt og engageret.
Skulle der opstå en form for misforståelse, tager lederen straks fat i sagen, så problemerne bliver løst. Der tilstræbes altid at tilgodese personalets ønsker, lige fra nye ideer og tiltag, indkøb af legetøj og materialer til stuerne, til opfyldelse af feriedrømme.
Gentofte Kommune søger en kollega med et positivt sind; en der ikke er bleg for at få røde kinder i skoven, når vejret rusker. Stillingen kræver en person, der både gider at fjolle, danse og tumle med ungerne, men også er god til at skabe ro og nærvær, når der er behov for det.
Kollegaerne udtaler, at dette er det bedste ved at være ansat i Grøndalshuset:
Kristina, pædagog:Kristina udtrykker, at hun er super glad for at være pædagog i dette dejlige hus. Hun oplever, at der er plads til at udfolde sig fagligt sammen med kollegaerne, som hun har det super godt med.
Maria, pædagog:Maria fortæller, at det altid er dejligt at komme på arbejde i Grøndalshuset. Man bliver mødt af glade børn, forældre og kolleger. Hverdagen beskrives som sjov, udviklende og hyggelig. Teamet er gode til at sætte rammer i fællesskab og være fleksible, når gruppen ønsker en anden retning.
Institutionen har en skøn beliggenhed i skoven, tæt på vandet og togbanen. Personalet nyder udelivet nærmest hver dag og tager årstiderne med indenfor i det pædagogiske arbejde.
Lederen er engageret i personalet, både professionelt og privat. Lederen inspirerer til kurser og videreuddannelse, så personalegruppen har frihed til udvikling.
Anna, pædagog:Anna fremhæver institutionens grønne omgivelser, herunder skov, strand og travbane osv. Hun nævner også en nærværende leder, et dejligt kollegialt samarbejde med rig mulighed for sparring samt mulighed for pædagogisk udvikling.
Desuden roses den gensidige respekt, den afslappede stemning og det charmerende hus med et godt forældresamarbejde. Anna oplever, at der er højt til loftet med frihed og mulighed for pædagogisk og personlig udfoldelse, hvor der løftes i flok.
Helle, madmor:Helle fortæller, at institutionen ligger fantastisk midt i skoven, og at hun har de sødeste kolleger. Forældrene er yderst imødekommende, og man kan mærke, at forældrene kan lide at have deres børn i Grøndalshuset og kan lide medarbejderne. Dette betyder alt, ifølge Helle.
Toke, medhjælper:Toke fremhæver en enorm stor fleksibilitet fra lederen, hvilket betyder, at personalet stort set kan få fri, når de har lyst. Han nævner også, at personalegruppen har et godt sammenhold, hvor der kan pjattes med hinanden, og at der er en god stemning i huset.
Asbjørn, medhjælper:Asbjørn nævner et skønt medarbejderfællesskab, fleksibilitet og ro i hverdagen. Han udtaler desuden, at institutionen har en leder, der griber og lytter, og at personalets trivsel er vigtig, hvilket kan mærkes.
Charlotte, pædagog:Charlotte sætter pris på skoven og stranden – at følge årstiderne fra første parket. Hun kan altid regne med sine kolleger, og de er gode til at "problemknuse" i fællesskab, så der aldrig skal løbes hurtigere, end man magter. Endvidere oplever hun en kæmpe frihed til selv at planlægge og bestemme sin dag.
Sofie, medhjælper:Sofie beskriver et dejligt arbejdsmiljø med skønne kolleger, en lyttende leder og skønne børn. Hun kalder det et sted, man har lyst til at tage på arbejde.
Ønskes mere information om Grøndalshuset, dets traditioner, værdier og mål, kan yderligere detaljer findes på virksomhedens hjemmeside.
Interesserede opfordres til at ringe for at aftale en uforpligtende rundvisning, eller til at sende ansøgningen direkte.
Grøndalshuset ser frem til at høre fra kvalificerede kandidater.
Grøndalshusets børnehaveteam ser frem til at byde en ny kollega velkommen.
Ansøgningsfrist: 23. november 2027 kl. 23:59
